Robert Egnell, rektor för Försvarshögskolan, har utsetts till Årets Man för jämställdhet på Fannys gala. Priset är instiftat av BDO.

Egnell har en bakgrund inom både akademi och försvar. Han betonar kopplingen mellan jämställdhet och säkerhet samt vikten av kvinnors makt och deltagande i samhället. Utmärkelsen lyfter fram ledarskap som bidrar till demokratisk och trygg utveckling, enligt BDO.

Fannys gala samlar aktörer från näringsliv och offentlig sektor för att främja jämställdhet i praktiken. Årets tema var makt och inflytande. Intäkterna från galan går till organisationen Unizon som arbetar mot våld och för ett jämställt samhälle fritt från våld.

BDO har utsett Årets Man för jämställdhet

Grant Thornton placerar sig på nionde plats i Universums undersökning av Sveriges bästa arbetsgivare 2025 och är i år det enda revisionsföretaget som rankar bland topp 30.

Sveriges bästa arbetsgivare är en årlig undersökning som görs av Employer Branding-företaget Universum. Det är arbetsgivarens egna anställda som svarar på enkäten och bedömer sin arbetsgivare utifrån tre faktorer: Intern identitet, nöjdhet/rekommendation och lojalitet. I årets upplaga har 34 808 medarbetare från totalt 120 olika arbetsgivare deltagit i undersökningen.

I förra årets undersökning hamnade Grant Thornton på plats tolv bland Sveriges attraktivaste arbetsgivare och klättrar alltså i år med tre placeringar.

” Vi är glada och stolta över årets resultat och att vi kvalificerar oss in på topp tio. Rapporten om ”Sveriges bästa arbetsgivare” är extra betydelsefull för oss då det är våra medarbetare som har svarat, vilket är det bästa kvittot på att våra medarbetare trivs i den kulturen som vi skapar tillsammans varje dag. Det är också fint att se hur viktigt lärande och utveckling är för våra medarbetare, det är ett stort fokus hos oss och något som också stärker värdet för våra kunder”, säger Pia Håkansson Chief People &amp; Culture Officer på Grant Thornton i ett pressmeddelande.

Universum: Grant Thornton bäst i branschen

Den svenska transaktionsmarknaden har nått nya toppnivåer under tredje kvartalet 2025. Aktiviteten har inte varit så hög sedan 2022. Private Equity fortsätter dock sin nedgång med bara 58 affärer under Q3 2025 jämfört med 74 under förra året. Detta enligt en ny rapport från EY.

Totalt genomfördes 412 affärer under tredje kvartalet 2025. Det är en ökning med 26 procent jämfört med samma period 2024 enligt EY:s rapport. Branscher som teknologi och tillverkning dominerar men hälsovetenskap och konsumentsektorn växer snabbt.

&nbsp;

EY: Sveriges transaktionsmarknad växer - men PE backar

Svenska företag ser allt ljusare på framtiden enligt en ny undersökning från Azets. Sju av tio företag upplever att de har en god ekonomisk situation och jämfört med vårens mätning har även oron för räntor, inflation och minskad efterfrågan har dämpats.

”Trots att det fortfarande finns en del orosmoln är det glädjande att se tecken på att svenska företag börjar återfå sin framtidstro. Särskilt positivt är att så många upplever en stabil ekonomi och vågar blicka framåt”, säger Carolina Brandtman, vd för Azets Sverige, i ett pressmeddelande.

Undersökningen visar också att cybersäkerhet och digital transformation står högt på företagens agenda. Dessa områden fick högst förväntade förändringsnivåer – omkring sju av tio på en tiogradig skala, vilket tyder på fortsatt stort fokus på digitalisering och skydd mot cyberhot. Andelen företag som utsatts för cyberattacker ligger kvar på samma nivå som i våras, med finansbranschen som den mest drabbade sektorn.

I höstens upplaga av Azets Barometer medverkade cirka 2 150 företag, varav drygt 400 från Sverige.

&nbsp;

Azets: Ökad framtidstro bland svenska företag

Svenska medarbetare använder AI i mindre utsträckning än medarbetare i övriga världen, enligt en global undersökning från PwC. Undersökningen, som besvarats av 50 000 medarbetare i 48 länder, visar också att svenskarna är mindre nöjda med ledarskapet.

Endast 40 procent av svenskarna har använt AI någon gång under det senaste året, vilket är betydligt färre än det globala snittet på 54 procent.  Dessutom uttrycker bara 13 procent av de svenska medarbetarna stor entusiasm över hur AI kan påverka deras jobb, jämfört med 27 procent globalt.

Enligt undersökningen har också de svenska respondenterna lägre tilltro till högsta ledningen än det globala snittet. Endast 37 procent av de svenska medarbetarna uppger att de har stort förtroende för den högsta ledningen i jämförelse med 51 procent globalt.

” För att Sverige ska kunna dra nytta av det paradigmskifte som AI innebär krävs nu ett ännu större fokus på ledarskap. I grund och botten handlar det om att förmedla visioner och föra fram budskap som skapar entusiasm och en vilja till förändring, och där medarbetare i högre grad är måna om den egna kunskapsutvecklingen” , säger Jessica Carragher Wallner, ledarskapsexpert och ansvarig för området Workforce på PwC i ett pressmeddelande

&nbsp;

&nbsp;

&nbsp;

PwC: Svenska medarbetare är skeptiska till AI

Yrkesvardag

Expertfrågan

Karriär

Krönikor

Debatt

Fördjupning

fortnox-green

Fortnox-green

100% byrå

Lönekonsult

Redovisningskonsult

Revisor

Skatterådgivare

Arbetsrätt

Redovisning

Branschens attraktionskraft

ISA för LCE

Wint

Balans Big 20

Auktorisation

IFRS

Juridik

Politik

Auktoriserad

Revision

Reklam

Aspia

Auktoriserad skatterådgivare

E-Faktura

Qrev

Automatisering

Grant Thornton

KPMG

Ludvig &amp; Co

Corona

Skatt

Talenom

Baker Tilly

Digitalisering

Rådgivare

Big 8

Frejs revisorer

Omnibus

Etik

Rådgivning

Revideco

ESRS

Penningtvätt

Organiserad brottslighet

Baks &amp; Co

Hållbarhetsrapportering

Hållbarhet

Digital årsredovisning

cybersäkerhet

Rådek

Internationellt

Vår byrå

Bokföring

Klara Consulting

Jämställdhet

Länsstyrelsen

Arbetsliv

Finnhammars

Revisorsprovet

Kvalitetskontroll

Kompetensförsörjning

Bokföringsnämnden

Forvis Mazars

Cedra

Lön

Årets framtidsbyrå

CBAM

Accountor Plus

View Group

CSRD

Student

Azets

KMPG

Antikorruption

Moms

Konkurser

digital signering

Deloitte

Big 20

Hör av dig till <a href="mailto:redaktionen@far.se">redaktionen@far.se</a>

Vill du också skriva en krönika?

Det här är en krönika på Balans. Åsikter och synpunkter som framförs är författarens egna.

balans_logga_sv

Balans_logga_sv

Ring 08 506 112 49 eller skicka ett mejl till <a href="mailto:redaktionen@far.se">redaktionen@far.se</a>.

Delta i debatten!

Det här är en debatt på Balans. Åsikter och synpunkter som framförs är författarens egna.

Som medlem kan du kostnadsfritt ställa frågor till FAR:s rådgivare. Frågorna kan gälla redovisning, revision och juridik. Det kan också vara frågor som rör din yrkesroll. 
<a href="https://www.far.se/medlem/medlemsformaner/medlemsradgivningen/" target="_blank" rel="noopener">Läs mer på far.se</a>.

Ställ en fråga!

FAR är branschorganisationen för revisorer, redovisningskonsulter, skatterådgivare, lönekonsulter och specialister.

Ekonomiska regler på ett  och samma ställe

FAR Online

FAR:s experter kommenterar aktuella händelser 

FAR-bloggen

far-logo-3

far-logo

Pernilla Lundqvist

Jan Marton

Anneli Lönnborg

Ann-Sofie Forsmark

Om Balans

Kontakta oss

Annonsera

Prenumerera på vårt nyhetsbrev

Funderar du på att skriva en fördjupningsartikel?

Taggar

balans_logga_vit

Balans_logga_vit

Arkiv

Med Balans nyhetsbrev får du varannan vecka det senaste från revisions- och rådgivningsbranschen.

Missa inget!

Hon har jobbat med revison och redovisning i över 40 år, är författare till ett stort antal böcker och fördjupningsartiklar på området och en uppskattad föreläsare och mentor. Eva Törning är minst sagt en veteran i branschen, men att sluta jobba är inget som lockar. 

”Vi 60-plussare har mycket att ge till branschen”

Under våren förvärvade Axcel elva byråer inom redovisning och revision och bildade gruppen Accru Partners. Kombibyråerna Bright och Edlund & Partners, som numera ingår i gruppen, ser stora möjligheter att stärka sina erbjudanden och samtidigt behålla den lokala närvaron.  

Därför väljer kombibyråer att bli förvärvade av riskkapitalist

Det är bra att vi tillsammans konkretiserar vad rådgivningstjänster kan innebära för branschens olika yrkesroller. Men vi ska inte lägga ribban för lågt, tycker Ramona Liungman, auktoriserad redovisningskonsult. En erfaren redovisningskonsult kan vara en bättre rådgivare än en nyutexaminerad revisor, skriver hon. 

”Redovisningskonsulter ska inte backa från avancerad rådgivning”

Går det att effektivisera arbetsprocesser radikalt? Ja! "Vi sparar minst åtta timmar per konsult och vecka", säger Jonas Jarlback, redovisningsansvarig på den digitala byrån REDO. Med Visma eEkonomi hanterar han och kollegorna sina kunders leverantörsfakturor på en bråkdel av den tid det hade tagit med manuella processer.

Lösningen som sparar åtta timmar per konsult och vecka

Pagero byter namn till Thomson Reuters

Fler notiser

BDO har utsett Årets Man för jämställdhet

Universum: Grant Thornton bäst i branschen

EY: Sveriges transaktionsmarknad växer - men PE backar

Azets: Ökad framtidstro bland svenska företag

PwC: Svenska medarbetare är skeptiska till AI